根据省委统一部署，2022年2月至4月，省委第九巡视组对省工信厅党组进行了巡视。厅党组高度重视，将巡视整改工作作为一项重要政治任务，作为全面从严治党向纵深延伸，作为推动全省工业和信息化高质量发展的重要契机，以高度的政治意识和责任意识从严从实做好巡视“后半篇文章”。目前巡视反馈的43项具体任务完成39项，基本完成2项，未完成2项；巡视移交的5个立行立改问题已完成整改；巡视移交的15件信访件，已办结15件。

    扛牢责任，做到“三个聚焦”。一是聚焦党组主体责任落实。省委巡视意见反馈后，厅党组迅速制定整改方案，成立以党组书记为组长，其他厅领导为成员的巡视反馈意见整改落实工作领导小组，组建了7个整改落实工作组，形成了“党组书记负总责、厅领导牵头督促办理、驻厅纪检监察组全程监督、职能处室具体落实”的巡视整改责任机制。二是聚焦党组书记“第一责任人”责任落实。根据省委安排，4月底厅党组书记雷绍业到任。尽管巡视接近尾声，且在中央党校（国家行政学院）学习，他仍第一时间以视频会议形式召开全厅工作部署会，以“新官必须理旧账”的政治自觉，把整改责任放在心上、抓在手上、扛在肩上。巡视集中整改期间，先后组织召开5次党组会、6次巡视整改推进会，2次中心组学习，听取整改工作进展情况汇报，研究解决整改过程中的突出问题，坚决推进巡视整改措施落实落地。三是聚焦厅属单位监督责任落实。对此次省委延伸巡视的2所副厅级高职院校，厅党组主动扛牢整改责任，同步研究整改方案，逐条审定整改措施，加强监督检查，传导巡视整改责任不留死角。

    真改实改，形成“三个机制”。一是挂图作战机制。厅党组按照“真改实改、全面整改”的要求，对整改工作实行清单式管理、挂图销号办理，建立问题清单、措施清单、责任清单“三项清单”，将巡视反馈问题分解成43项具体任务132项整改措施，逐一确定牵头领导、责任领导和责任处室，明确完成时限和工作要求，做到责任不脱节、工作不断档。二是定期调度机制。建立日调度、周通报制度，把握整改进度，明确发力重点。对历史遗留问题等“硬骨头”专题研究，逐项推进整改落实；对已整改到位的问题及时销号，做到问题不解决不松手、整改不到位不罢休。三是“三级验收”机制。建立处室自评、厅巡视整改办验收、厅领导查验的“三级验收”工作机制，逐级审核形成巡视整改上报材料、内部验收结果、佐证资料台账。多次到省纪委监委、省委组织部、省委巡视办、省直工委等部门汇报衔接，按照相关工作要求再次调整整改情况报告，进一步完善整改措施。

    以巡促改，发挥“三个作用”。一是发挥制度的规范作用。坚持系统思维、综合施策，对巡视反馈问题，既注重“当下改”，也注重“长久立”，做到整改一个问题，解决一类问题，完善一方面制度，实现标本兼治。围绕厅党组议事规则、理论学习中心组学习、民主生活会、基层组织建设等方面共制定出台37项制度，坚持以制度管人、按制度办事。二是发挥监督的预防作用。坚持问题导向，强化监督力度，切实履行全面从严治党主体责任。与驻厅纪检监察组联合印发《关于加强“一把手”和领导班子监督实行“六必谈六必报”的实施办法（试行）》等3项监督制度，突出加强对“关键少数”特别是“一把手”和领导班子的监督。在省委对厅党组巡视指出问题基础上，将对厅属单位开展政治巡察、对行业协会党组织开展政治监督，实现“已病”早治，“未病”早防。三是发挥整改的促进作用。将巡视整改与推动中心工作紧密结合，做到抓整改和抓发展“两不误、两促进”，全省工业经济运行稳、产业进、后劲足。出台促进工业经济平稳增长的26条措施、打造国家重要先进制造业高地若干财政支持政策等具体措施。以巡视整改为契机，推动解决一批涉及群众切身利益的具体问题，用心用情用力为民办好实事。深入开展“纾困增效”专项行动和万名干部联万企“送政策、解难题、优服务”行动，截至7月底，省市县三级共组织4.6万名干部走访企业18.4万户，收集问题7.3万个、解决问题6.6万个，问题化解率90.9%。